Ile zarabia kierownik biedronki 2022?

Sprzedawca- kasjer, który posiada minimum 3-letni staż pracy, uzyska zarobki na poziomie 3600-4050 zł brutto miesięcznie. Początkujący kierownik sklepu otrzyma pensję w wysokości minimum 5100 zł brutto miesięcznie. Z czasem pensja może wynieść nawet 7840 zł brutto.

Ile zarabia z ca kierownika Biedronki?

Zastępcy Kierownika Sklepu waha się w granicach 3750 – 4400 zł brutto miesięcznie na początek. Obejmuje ono płacę zasadniczą. Dodatkowo Zastępca Kierownika Sklepu może otrzymać miesięczną premię uznaniową, której wysokość zależy od poziomu realizacji budżetu i procedur operacyjnych sklepu.

Ile zarabia kierownik sklepu 2022?

Średnie kierownik sklepu wynagrodzenie w Polska to 45 600 zł rocznie lub 23.38 zł na godzinę. W przypadku początkujących osób na niższych stanowiskach jest to 42 000 zł rocznie, a osoby z większym doświadczeniem mogą zarabiać nawet 54 060 zł w skali roku.

Ile zarabia zastępca kierownika sklepu Biedronka?

Biedronka (Jeronimo Martins Polska S.A.) 3 950–4 650 zł brutto / mies.

Ile zarabiaja w Biedronce 2022?

Biedronka posiada jasny system wynagrodzeń. Każdy pracownik wie, jakie premie i nagrody wchodzą w skład pensji. W sklepie, w którym będziesz pracować wynagrodzenie na stanowisku Sprzedawcy Kasjera wynosi 3460 – 4090 zł brutto miesięcznie w pierwszym roku pracy.

Ile zarabia kierownik w Biedronce netto?

To, ile zarabia kierownik Biedronki, zależy przede wszystkim od stażu pracy. W pierwszym roku wypłata kierownika waha się w granicach 5100 a 7840 zł brutto miesięcznie.

Co robi kierownik w Biedronce?

Kierownik i zastępca kierownika w sklepach sieci Biedronka mają z kolei za zadanie: zarządzanie sklepem według standardów firmy, organizowanie i nadzór pracy zespołu, reprezentowanie marki przed dostawcami i klientami.

Ile zarabia kierownik sklepu w Rossmanie?

Szacunkowe wynagrodzenie pracowników sieci Rossmann w 2022 roku w zależności od lokalizacji sklepu i stanowiska może to być nawet 4400 zł brutto dla stanowiska Kasjera. Według zebranych przez nas informacji, kierownik regionalny Rossmanna zarabia pomiędzy 5100 zł, a 5500 zł brutto miesięcznie.

Ile powinien zarabiać kierownik?

Ile zarabia kierownik – podstawowe informacje

Wnioski płynące z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wskazują, że mediana w przypadku zarobków kierowników w naszym kraju w 2020 roku wynosiła ponad 7600 złotych.

Ile zarabia kierownik sklepu Lidl?

Magazynierzy zarabiają od 3800 do 4100 zł brutto, a inspektorzy ds. administracyjno-magazynowych od 4650 do 4950 zł brutto. Kierownik sklepu "w najgorszym wypadku" otrzyma 5100 zł brutto.

Ile zarabia zastepca kierownika sklepu Netto?

Po roku, trzech i pięciu latach pracy pracownicy otrzymują dodatek stażowy. Stawki idą w górę wraz z awansem. Kierownik sklepu Netto w Warszawie wraz z premią wynikową na start otrzyma minimum 6200 zł brutto, zastępca kierownika 4500 zł brutto.

Ile zarabia kierownik w Rossmanie?

Szacunkowe wynagrodzenie pracowników sieci Rossmann w 2022 roku w zależności od lokalizacji sklepu i stanowiska może to być nawet 4400 zł brutto dla stanowiska Kasjera. Według zebranych przez nas informacji, kierownik regionalny Rossmanna zarabia pomiędzy 5100 zł, a 5500 zł brutto miesięcznie.

Ile zarabia kierownik sklepu w Lidlu?

Z kolei menedżerowie sklepów mogą liczyć na wynagrodzenie w wysokości od 4850 zł brutto do 5550 zł brutto, rozpoczynając pracę na tym stanowisku. Po roku płaca wzrośnie do poziomu od 6050 zł brutto do 6400 zł brutto, a po 2 latach wyniesie od 6950 zł brutto do 7500 zł brutto.

Ile zarabia kierownik?

Rozkład zarobków na stanowisku kierownik oddziału

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 7 500 PLN brutto. Co drugi kierownik oddziału otrzymuje pensję od 5 600 PLN do 10 300 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych kierowników oddziałów zarabia poniżej 5 600 PLN brutto.

Ile zarabia się na stanowisku kierowniczym?

Miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana*) na tym stanowisku wynosi 9 000 PLN brutto. Co drugi kierownik zespołu (Team Leader) otrzymuje pensję od 6 500 PLN do 12 100 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych kierowników zespołu (Team Leader) zarabia poniżej 6 500 PLN brutto.

Ile zarabia kasjer w Pepco 2022?

Byli pracownicy, są zdecydowanie bardziej otwarci. Na forach internetowych informują oni, że zarobki w Pepco stoją na poziomie płacy minimalnej. Kwota ta w 2022 roku wynosiła 3010 zł brutto, czyli około 2364 zł netto.

Ile zarabia kierownik Rossmann 2022?

Szacunkowe wynagrodzenie pracowników sieci Rossmann w 2022 roku w zależności od lokalizacji sklepu i stanowiska może to być nawet 4400 zł brutto dla stanowiska Kasjera. Według zebranych przez nas informacji, kierownik regionalny Rossmanna zarabia pomiędzy 5100 zł, a 5500 zł brutto miesięcznie.

Ile to jest 7500 zł brutto?

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 7 500 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 377 zł netto.

Ile to jest 7 tys brutto?

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 7 000 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 5 025 zł netto.

Ile można zarobić w Rossmanie?

Szacunkowe wynagrodzenie pracowników sieci Rossmann w 2022 roku w zależności od lokalizacji sklepu i stanowiska może to być nawet 4400 zł brutto dla stanowiska Kasjera. Według zebranych przez nas informacji, kierownik regionalny Rossmanna zarabia pomiędzy 5100 zł, a 5500 zł brutto miesięcznie.

Ile zarabia się w Biedronce na reke?

Pracownicy zatrudnieni na stanowisku sprzedawca-kasjer ze stażem przekraczającym 3 lata po podwyżce zarabiają od 3 600 zł do 4050 zł. W przypadku awansu na kierownika sklepu pracownik otrzymuje pensję nie niższą niż 5 100 zł. Podwyżki w Biedronce od stycznia 2022 roku dotycząc też pracowników centrów dystrybucyjnych.

Ile to jest 4300 brutto na reke?

Osoby zatrudnione na umowę o pracę z pensją 4 300 zł brutto otrzymają na rękę kwotę 3 214 zł netto.

Ile więcej zarabia kierownik?

Co drugi kierownik oddziału otrzymuje pensję od 5 600 PLN do 10 300 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych kierowników oddziałów zarabia poniżej 5 600 PLN brutto. Na zarobki powyżej 10 300 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych kierowników oddziałów.

Ile zarabia się w Żabce?

Przy zatrudnieniu na umowę o pracę, nie można liczyć na większe zarobki niż te zbliżone do minimum ustawowego. Właściciele sklepów przyznają, że w Żabce zarobić można 24-25 złotych brutto za godzinę.

Ile zarabia się w Pepco?

Na forach internetowych informują oni, że zarobki w Pepco stoją na poziomie płacy minimalnej. Kwota ta w 2022 roku wynosiła 3010 zł brutto, czyli około 2364 zł netto.

Ile to netto do 26 roku życia?

Jeśli uzyskujesz pensję w wysokości płacy minimalnej, czyli 2250 zł brutto, wymiar Twojego miesięcznego uposażenia to 1767 zł netto (1634 zł, czyli płaca netto + 133 zł, czyli zaliczka na podatek dochodowy).